FWD ประกันชีวิต รับมอบรางวัลในฐานะองค์กรที่ยึดมั่นในหลัก Diversity, Equity และ Inclusion (DEI) ที่ให้ความสำคัญกับความหลากหลาย เท่าเทียม สนับสนุนวัฒนธรรมแห่งการยอมรับซึ่งกันและกัน พร้อมจับมือ UNDP และเครือข่ายรณรงค์ส่งเสริม DEI ในที่ทำงานในประเทศไทย
นายเดวิด โครูนิช ประธานเจ้าหน้าที่บริหารบริษัท เอฟดับบลิวดี ประกันชีวิต จำกัด (มหาชน) (“FWD ประกันชีวิต”) เปิดเผยว่า “ด้วยเป้าหมายของ FWD ประกันชีวิต เราให้ความสำคัญเรื่องความเท่าเทียมสำหรับพนักงานทุกคนในทุกด้าน พร้อมส่งเสริมการสร้างวัฒนธรรมองค์กรที่ยอมรับในความแตกต่างของพนักงาน ไม่ว่าจะเป็นด้านอายุ ภาษา วัฒนธรรม เพศ ศาสนา รสนิยมทางเพศ หรือความแตกต่างของร่างกาย ภายใต้แนวคิด Diversity, Equity และ Inclusion (DEI) เพราะเราเชื่อว่าความหลากหลายของพนักงานของเราคือหัวใจสำคัญในการขับเคลื่อนให้องค์กรก้าวไปสู่ความสำเร็จ